潞安化工古城煤矿:擎旗奋进阔步行 清廉建设树新风
潞安化工集团古城煤矿按照 “以点带面、全矿共建、树立标杆、打造品牌”的工作思路,采取多种形式,做实做细经常性纪律教育,着力构建“清风润古城”廉洁文化品牌。
潞安化工集团古城煤矿按照 “以点带面、全矿共建、树立标杆、打造品牌”的工作思路,采取多种形式,做实做细经常性纪律教育,着力构建“清风润古城”廉洁文化品牌。
纪法教育 “用新”更“用心”
古城煤矿纪委通过多形式、针对性、常态化的纪法教育,推动廉洁文化入脑入心。

每周一廉,人人学、周周讲,突出全面性和覆盖率。利用线上纪法教育阵地分享 “每周一廉”,在原有“廉分享”“廉警示”“廉倡导”“廉提醒”四个栏目的基础上,新增“廉问答”栏目,每周选取清廉要闻、清风论坛等廉洁知识进行分享,着力打造党员干部常态化自主学习的平台。今年以来,古城煤矿纪委共发布39期,不断强化纪律规矩意识,引导党员干部自觉抵制不正之风。
每月一案,量身打造,突出针对性和实效性。每月选取违规吃喝、酒驾醉驾等违纪违法典型案例进行分析,并增设 “以案释纪”环节,将典型案例中违纪违法点逐一列举,对照新修订《中国共产党纪律处分条例》深入解读,让党员干部反思警醒。今年以来,古城煤矿纪委共发布9期,持续亮明纪法底线,使党员干部自觉敬畏党纪国法。
每季一会,主题鲜明,突出集中性和教育性。以季度纪法主题活动为载体,一季度一主题、一季度一群体,通过观看警示教育片、召开座谈会、开展专题学习等形式进行集中性警示教育。同时结合党纪学习教育,开展“学习党纪条规 筑牢纪律防线”专题活动,促使广大党员干部牢记纪律红线,筑牢底线意识和防腐拒变的能力。今年以来,古城煤矿纪委共开展季度主题活动3期,促进党员干部将“不敢腐”“不能腐”转化为“不想腐”的自觉。
丰富内涵 “走新”更“走心”
古城煤矿纪委创新开展 “云打卡”全国廉政教育基地、党纪知识竞赛等活动,将廉洁文化延伸至各领域,融入党员干部日常工作。

开展“廉”线古今、“云”游四方活动。利用全国各地廉政教育基地资源,开设VR“线上”参观平台,每月选定一个基地,将其简介、图片、全景参观二维码等内容集中制作在1个电子海报中,让党员干部足不出户就可以接受廉洁文化教育和熏陶。今年以来,古城煤矿纪委已分享9期,在传递清廉意识的同时,拓宽了党员干部视野。
开展 “学党纪明规矩 知敬畏强党性”党纪学习教育知识竞赛。按照中央、省委及集团关于开展党纪学习教育的部署要求,以新修订《中国共产党纪律处分条例》为主要内容,动员全矿党员开展党纪学习教育知识竞赛,检验了党员学习成果,激发了大家对党纪法规知识的学习热情,达到了以赛促教、以赛促学、以赛促干的目的。

此外,古城煤矿党委宣传部以廉洁为主题拍摄专题教育片《问答》,教育片以“问初心”为切入点,围绕招投标、劳保发放等关键环节,将纪检干部、部门“一把手”、队组负责人的身边事串联起来,最终落脚至“清风回答”,教育广大党员干部知敬畏守底线,切实以廉洁文化浸润人心,以工作实际引起共鸣,形成崇廉尚洁的良好氛围。
廉洁文化 “向新”促“向心”
文以化人,廉以养德。古城煤矿纪委寓廉于景、融廉入景,将廉洁文化与企业文化相结合。
“廉”语润初心。古城煤矿在矿区主干道和景园区悬挂了88条“廉”语,在园内进口处设立的第一句“廉”语——“廉洁争先,开启新征程”,时刻勉励大家以廉润心、以廉启智、以新风正气助力高质量发展。“廉”语遍布矿区的主干道和景园内,潜移默化、润物无声地引导干部员工思廉、学廉、崇廉、行廉。
“廉”花促清风。景园区内种植了多片睡莲。莲之美贵在洁,人之美贵在“廉”,寓意洁身自爱、清廉正直,教育大家要自觉塑廉身,时刻立廉心,持久践廉行。
“廉”亭养正气。思廉亭位于景园区的中心,设计结合了中华传统文化元素,外观古朴雅致,亭内悬挂有 “廉洁立企 不忘初心 清正在德 廉洁在志”的励志标语,蕴含了廉洁奉公、澹泊明志的深刻含义,也时刻提醒每一位到访者反省自身,保持初心,砥砺前行。大家在亭内休憩欣赏秀美风景的同时,还可以感受廉洁文化的熏陶,实现精神的洗涤和升华。

下一步,古城煤矿将持续加强廉洁文化建设,丰富廉洁教育活动,厚植廉洁文化建设沃土,培育清正廉洁党员干部,让“以清为美、以廉为荣”蔚然成风。(高丽)
编辑:董时珊
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